首頁廣泛開展技能競賽
| 技能競賽給企業帶來的收獲和變化很多，主要體現在兩 個方面，一是大大激發了職工的積極性、主動性和創造性，大家立足崗位講創新、搞改革、降消耗、抓質量、提建議、促進度、重安全、增效益，形成了“人人關心企業發展”的濃厚氛圍；二是促進了企業又好又快發展。通過技能競賽可促進企業技術進步，提高工藝水平，增強創新能力。紡機制造要想躋身一流紡機設備制造企業，就必須不惜代價開展自主創新，在日臻激烈的國際競爭中立于不敗之地。而技能競賽的一項主要內容就是開展“小發明、小革新、小改造、小設計、小建議”活動，形成以創新促發展的熱潮，這對增強企業核心競爭力起著非常重要的推動作用。 技能競賽是調動廣大職工積極性，提高勞動生產率、促進企業各項管理的一種有效形式，有著強大的生命力。我們要在今后幾年進一步提高企業經濟效益，促進企業可持續發展，把企業做大做強，必須培養和造就大批高技能人才。 開展技能競賽的主要動力，一方面來自于企業職工提高素質、增加收入、實現個人價值的需要；另一方面來自于企業在日益激烈的市場競爭中實現又好又快發展的需要。因此，以車間班組為單位廣泛開展技能競賽，要緊緊圍繞企業發展這個中心，把競賽滲透到提高質量、降低成本、節約能源、安全生產、市場開拓、新品開發、實現效益等多個領域和環節；既要激發職工學技術、練硬功，崗位成才的積極性，增強“靠本事上崗，憑貢獻取酬”的競爭意識，又要讓職工在開展科技攻關、技術創新等競賽活動中實現自身價值，從而增強企業的后勁和競爭力；“堅持三個標準”，就是開展技能競賽要堅持是否有利于調動職工的勞動熱情，是否有利于提高勞動生產率和經濟效益，是否有利于企業在市場中的競爭的標準。 要全方位推進，向市場需求，技術創新和精神文明建設等方面延伸，使競賽更具廣泛性。根據實際需求，長短結合、大小結合、動靜結合、縱橫結合，靈活運用，使競賽更具適應性。要深層次拓展，使 競賽向提高經濟效益、提高勞動者素質和精神物質獎勵并重轉變，并充分體現市場經濟的內在規律，使競賽更具科學性。從而，收到良好的競賽效果。 |
